EMPRESAS
Brindamos atención personalizada a nuestros clientes.
Tipos de Evaluación Ofrecidas
Evaluación Psicotécnica Individual
Las técnicas implementadas en el Psicotécnico están focalizadas a dar respuestas de aptitud del postulante en las capacidades requeridas en la búsqueda. Los resultados se presentan en terminología accesible.
Evaluación por Competencias
Buscamos determinar la potencialidad de cada profesional, a futuro, teniendo en cuenta su personalidad y las referencias de su carrera lograda hasta el momento como punto de partida desde el cual proyectará su desarrollo profesional.
Evaluación de Ejecutivos/Gerentes
Esta técnica está orientada a la evaluación del personal jerárquico, en el cual está delegada la toma de decisiones. Nos permite determinar sus características principales y sus habilidades, lo cual nos definirá su estilo de gestión.
Evaluaciones de grupos
Esta técnica está orientada a evaluar simultáneamente a grupos numerosos de personas, con el objetivo de optimizar los tiempos de ejecución, a los efectos de sumar valor en los procesos de búsquedas masivas, y captar la habilidad de interrelación del individuo.
Coaching
Este método es muy utilizado en la actualidad, ya que brinda herramientas para fortalecer y desarrollar, tanto individualmente como de forma grupal, las habilidades y herramientas adquiridas, con el objetivo de optimizar los recursos existentes.
Para consultas adicionales, comuníquese a los teléfonos 4925-3132 y (15) 5924-0788, o complete el Formulario.
POSTULANTES
Ingrese su Currículum Vitae en forma rápida, sencilla y gratuita.
Sin necesidad de registrarse.
+ infoSERVICIOS
Ofrecemos una amplia gama de servicios, para ayudarlo en un punto de gran importancia en el mercado actual como son los Recursos Humanos.
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